護理與消防員的工作屬性相當，都屬於「有事鍾無豔，沒事夏迎春」的類型。

因為不想多給錢（不調護理費）或實質好處（護病比喊很久），所以資方及民眾一直以「好偉大」來洗腦大家，聽久了，就真的是會認同「我為了他人死也沒關係」這種想法。

既然死都沒關係了，過勞、超時、加班、低薪，那有什麼問題？連很多護理師學長姐自己都覺得護理師生病請假天理不容呢！當你拖著疲憊不堪的身體，回到家，只有早睡熟根本看不到臉、很久沒一起吃飯的家人被你的聲響吵醒，「我們是救人的神聖工作」，你只能這樣不斷的安慰自己。

然而，並不是每個人都真的覺得你做功德的付出是有多了不起，「職業是自己的選擇，當初會選擇當消防員，是貪圖什麼。」、「沒有什麼好難過的。如果沒有錢，他們會主動參與救災嗎？」我上一則提到消防員殉職的貼文，有位網友很真實的寫出他的不以為然。

我蠻感謝他留了這兩則貼文，特別摘出來給還在拼命拿「護理是神聖的」、「救人工作不能跟其他工作比」或是「不能用錢衡量我們的價值」當藉口，不爭取自己該爭取的基本權利的護理師們看一看非同溫層的真實想法。

再說一次，不是每個人都覺得你做功德的付出有什麼了不起，也不用拿「不用在意他人想法」這種話來安慰自己，因為護理師在台灣社會，就是個鐵屎缺，比消防員更慘的是，護理師殉職也沒撫卹金，真的不用再騙自己了。

不管這工作到底扯了多少上下層的責任，檢討你第一線是最簡單也最暴力解法，出事當然檢討你啊，難道檢討主管、院長還是健保制度給付嗎，會掉選票唉！不信你看護理師是不是還在當防火管理人？

說到底，你要嘛就積極起來打掃護理環境，要嘛就離開讓資方找不到護理師不得不去整理環境，不然出了事，除了衰到自己，沒有別的結果。

就如同這位網友說的「這是第一起重大火災嗎？會是最後一起嗎？」反正你掛了、廢了、殘了，再廣開大門找下一位就可以了，不就正在降低考照題目、增加考照次數以及擴大招生嗎？

趁早醒醒吧！人都是自私的，你該為自己及愛你的人，也自私一點。

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「沒有什麼好難過的。

如果沒有錢，他們會主動參與救災嗎？

在消防安檢時，多用點心，積極的要求廠房缺失改正，是不是能減少危險的發生。

入廠時，廠區地圖，存放物品，是否都確定位置跟物品何物，每次檢討，每次也沒改善。」

「職業是自己的選擇，當初會選擇當消防員，是貪圖什麼。

養兵千日，用在一死。

平日沒有救災時，在幹嘛！

在訓練嗎？還是混吃等死，等發薪資。

所以，死是應該的，專業訓練時，在幹嘛！

這是第一起重大火災嗎？

會是最後一起嗎？

以妳的智障（商？），永遠不知道問題出在哪裡。」